Starte deine Zukunft in einer modernen Steuerkanzlei

Du suchst einen Ausbildungsplatz mit Zukunft, abwechslungsreichen Aufgaben und einem modernen Arbeitsumfeld? Ab August 2027 bieten wir wieder Ausbildungsplätze zum/zur Steuerfachangestellten an. Auch ein dualer Weg ist möglich, wenn du Ausbildung, Studium und Praxis sinnvoll miteinander verbinden möchtest.

Bei uns lernst du nicht nur klassische Steuerberatung kennen, sondern auch digitale Zusammenarbeit, moderne Kanzleiorganisation und den direkten Kontakt mit Mandanten. Du wirst Teil eines Teams, das dich unterstützt, dir Fragen beantwortet und dich Schritt für Schritt an deine Aufgaben heranführt.

Auf einen Blick

  • Start: August 2027
  • Ausbildungsweg: klassische Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten oder dualer Weg möglich
  • Standort: Borken, Dülmener Weg 221
  • Vergütung: attraktive Ausbildungsvergütung
  • Perspektive: gute Übernahmechancen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
  • Kontakt: karriere@mussenbrock-partner.de · +49 151 50 89 2177

Deine Aufgaben

  • Einblick in Finanzbuchhaltung, Lohnabrechnung, Jahresabschlüsse und Steuererklärungen
  • Unterstützung bei der Betreuung unserer Mandanten
  • Mitarbeit in digitalen Prozessen, insbesondere mit DATEV und DATEV Unternehmen online
  • Kommunikation mit Mandanten, Finanzämtern und Behörden
  • Schrittweise Übernahme eigener Aufgaben im Team
  • Kennenlernen moderner Kanzleiorganisation und digitaler Zusammenarbeit

Das bringst du mit

  • Interesse an Zahlen, wirtschaftlichen Zusammenhängen und steuerlichen Themen
  • Freude am Umgang mit Menschen und digitalen Arbeitsweisen
  • Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Bereitschaft, Neues zu lernen und Fragen zu stellen
  • Guter Schulabschluss, zum Beispiel Fachhochschulreife oder Abitur; bei passender Eignung auch andere Abschlüsse möglich
  • Für den dualen Weg: Motivation, Ausbildung, Studium und Praxis miteinander zu verbinden

Warum Steuerberatung?

Steuerberatung ist für uns nicht Belege sortieren. Sondern du lernst, wie Unternehmen funktionieren, wie wirtschaftliche Entscheidungen vorbereitet werden und wie Mandanten in wichtigen Fragen begleitet werden. Gleichzeitig wird der Beruf immer digitaler: Programme, Schnittstellen, DATEV-Anwendungen und moderne Kommunikation gehören von Anfang an dazu.

Du bist nicht sicher, ob die Ausbildung oder der duale Weg besser zu dir passt? Bewirb dich trotzdem gern – im persönlichen Gespräch können wir gemeinsam schauen, welcher Einstieg am besten zu dir passt.

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Deine Vorteile bei uns

Unsere Kanzlei bietet Ihnen eine Tätigkeit in einer erfolgreichen und innovativen Umgebung. Wir legen großen Wert auf ein angenehmes und sympathisches Betriebsklima sowie flache Unternehmensstrukturen, die eine enge Zusammenarbeit und eine offene Kommunikation fördern. Spannende Projekte und herausfordernde Aufgaben warten auf Sie, wobei wir uns stets bemühen, qualifizierte Mitarbeiter zu gewinnen, zu fördern und langfristig zu binden. Unsere Mitarbeiter begleiten und unterstützen Sie während Ihrer Einarbeitungszeit und stehen Ihnen als Paten mit Rat und Tat zur Seite. Zahlreiche Benefits, regelmäßige Events wie Sommerfest, Weihnachtsfeiern und mehrtägige Betriebsausflüge sorgen dafür, dass Sie sich bei uns wohlfühlen.

Wir legen großen Wert auf die optimale Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit. Flexible Arbeitszeitgestaltung, Home-Office-Möglichkeiten und individuelle Arbeitszeitmodelle unterstützen Ihre persönliche Work-Life-Balance. Zusätzlich bieten wir Betriebsferien über den Jahreswechsel und spezielle Sonderurlaubsregelungen, damit Sie Ihre Freizeit bestmöglich gestalten können. Regelmäßige Mitarbeiterevents und gemeinsame Aktivitäten wie Radtouren und Grillnachmittage stärken das Gemeinschaftsgefühl und sorgen für eine positive Arbeitsatmosphäre.

Die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter ist uns ein besonderes Anliegen. Wir bieten vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung, darunter persönliche und fachliche Schulungen, kostenlose Seminare und Zuschüsse zu externen Fortbildungen. Regelmäßige interne Mitarbeiterschulungen und Teammeetings fördern den Wissensaustausch und unterstützen Ihre berufliche Entwicklung. Jährliche Mitarbeitergespräche bieten zudem die Möglichkeit, individuelle Karriereziele zu besprechen und maßgeschneiderte Entwicklungspläne zu erstellen.

Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und attraktive finanzielle Benefits. Dazu gehören Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Fahrtkostenzuschüsse und Tankgutscheine. Mit unserem Jobrad-Programm können Sie zudem von vergünstigten Konditionen für Fahrräder profitieren. Diese Benefits sind Teil unseres umfassenden Vergütungspakets, das Ihre finanzielle Sicherheit und Zufriedenheit unterstützt.

In unserer Kanzlei arbeiten Sie in einer aktuellen, digitalen und modernen Umgebung. Wir setzen auf prozessorientierte Arbeitsweisen und bieten Ihnen einen hochmodernen DATEV-Arbeitsplatz. Unsere technische Ausstattung umfasst moderne Arbeitsmittel wie 3 Monitore und höhenverstellbare Schreibtische, um Ihre Produktivität zu maximieren. Zudem stehen Ihnen Poolfahrzeuge (Autos und E-Bikes), eine Ladestation für E-Autos und freies WLAN zur Verfügung. Ihr fester Arbeitsplatz im Büro bietet Ihnen ein angenehmes und gut ausgestattetes Arbeitsumfeld.

Die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter sind uns sehr wichtig. Deshalb bieten wir ein umfangreiches Gesundheits- und Sozialleistungspaket. Dazu gehören Firmenfitness, Morgengymnastik und weitere betriebliche Sportangebote. Für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf steht Ihnen unsere Kinderbetreuung „Kanzlei-Igel“ zur Verfügung. Kostenlose Obstkörbe und eine Getränke-Flatrate sorgen für Ihr leibliches Wohl. Zusätzliche Benefits wie ein betrieblicher Pflegekoffer, Geburtstagsgeschenke und spezielle Urlaubsregelungen runden unser Angebot ab und unterstützen Sie in allen Lebenslagen.

Wir legen großen Wert auf die Ausbildung unserer Mitarbeiter. Jeder kann bei uns einen wichtigen Beitrag leisten – auch als Praktikant oder Auszubildender. Unsere Auszubildenden haben die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln, Ideen einzubringen und Neues zu entdecken.

Wir sehen unsere Auszubildenden als die Erfolgsgaranten von morgen. Deshalb streben wir an, jeden Auszubildenden zu übernehmen und ihnen individuelle Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten. Engagierte und verantwortungsbewusste Personen sind bei uns genau richtig. Weitere Informationen zur Ausbildung zum Steuerfachangestellten finden Sie unter www.mehr-als-du-denkst.de oder über das Berufskolleg Borken.

Duale Studenten wechseln zwischen Theoriephasen an Hochschulen und Praxisphasen bei uns im Unternehmen. Sie werden täglich gefördert und gefordert, lernen von Experten und erwerben fundiertes Fachwissen für eine weiterführende Karriere. Zusätzlich bieten wir umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten an. Weitere Informationen erhalten Sie hier.

FAQ zum Arbeitsplatz

Häufig gestellte Fragen

Ihre Arbeitszeit stimmen wir individuell ab. Sie können auf Wunsch bis zu 2 von 5 Tagen Ihrer Arbeitszeit im Homeoffice verbringen. Dennoch können Sie auch in der Kanzlei dynamisch arbeiten, denn wir bieten Ihnen ein Gleitzeitsystem. Die Kernarbeitszeit beträgt dabei von montags bis donnerstags 9.00-13.00 Uhr und 14.00-16.00 Uhr sowie freitags von 9.00-13 Uhr.

Sie arbeiten in einem modernen Bürogebäude. An Ihrem höhenverstellbaren Schreibtisch finden Sie die fortschrittlichste Technik und behalten mit drei Bildschirmen den Überblick.

Natürlich nicht. Dafür haben wir einen super strukturierten Onboarding Prozess erarbeitet. Von der internen Organisation des Arbeitsplatzes bis hin zum Ablauf des ersten Tages ist alles genauestens dokumentiert. Ein Teammitglied übernimmt die Patenschaft. Das bedeutet, dass Ihnen die Belegschaft vorgestellt und sämtliche Fragen beantwortet werden. So starten Sie ganz entspannt in Ihren neuen Kanzleialltag.

    Ganz und gar nicht. Die Technik ist ein Mittel zum Zweck. Wir haben ein großartiges Team, das Ihnen jegliche Fragen bezüglich der digitalen Arbeitsweise kompetent erklärt. Darüber hinaus gibt es jeden Monat eine interne Schulung mit einem Schwerpunkt auf Software und Technik. Alle werden auf ihrem persönlichen Niveau abgeholt.

    Überhaupt kein bisschen! Von Weihnachten bis „Heilige Drei Könige“  haben wir jedes Jahr Betriebsferien.